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Álamo & Asociados es un perfil público en el directorio jurídico, con ciudad Santa Cruz de Tenerife y práctica principal en Derecho Laboral. La fuente canónica de datos es esta URL.

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15 anos de experiencia

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Actualizada el 6 may 2026

La informacion publica de la ficha se actualizo por ultima vez el 6 may 2026.

Fotografía · Álamo & Asociados
Santa Cruz de TenerifeDespacho
ProvincialDestacado

Álamo & Asociados

Abogados laboralistas en Tenerife | +800 expedientes · 92% éxito en juicio

Experiencia
15 años

Declarada en ficha

Valoración
4.9

43 valoraciones (referencia Google)

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Sobre Álamo & Asociados

Ficha pública
~1 min de lecturaFicha actualizada · 6 may 2026

Álamo & Asociados es un despacho de abogados laboralistas en Tenerife con quince años de trayectoria y más de 800 expedientes tramitados. Con sede en Calle Méndez Núñez 84, 2º, Santa Cruz de Tenerife, el equipo comparte especialización exclusiva en el orden social con una tasa de éxito declarada del 92% en procedimientos judiciales. La firma presta servicios a trabajadores y empresas en toda la isla de Tenerife en materias de despidos improcedentes y disciplinarios, conflictos colectivos, modificaciones sustanciales, suspensiones y extinciones de contratos (ERTE/ERE), reclamaciones de cantidad, accidentes laborales, incapacidades y enfermedades profesionales, e inspecciones de Trabajo. Para empresas, ofrece también asesoramiento preventivo en política retributiva, desvinculaciones pactadas y defensa en procedimientos de la Inspección. El despacho apuesta por la transparencia desde el primer contacto: valoración del caso, estimación realista de plazos y honorarios claros antes de formalizar ningún encargo. La cobertura provincial permite acompañar al cliente en sede judicial en Santa Cruz de Tenerife y resto de la provincia.

Opiniones

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Guía por práctica

Cómo puede ayudarte Álamo & Asociados

Despidos, modificaciones sustanciales, salarios, acoso laboral o negociación colectiva: prioriza plazos y prueba documental.

Enfoque habitual
  • Impugnación de despidos y cálculo de finiquitos o indemnizaciones
  • Representación en actos de conciliación y demandas laborales
  • Asesoramiento a empresas en políticas internas y desvinculaciones
  • Orientación inicial sobre viabilidad y plazos habituales
  • Canal directo de contacto según lo publicado en la ficha
  • Valoraciones moderadas para contrastar experiencias de otros usuarios
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Preguntas frecuentes
¿Cuánto tengo para despedir un despido?

Los plazos varían según el tipo de despido y la vía (ordinaria, disciplinario…). Cuanto antes consultes, mejor se preserva la prueba.

¿Hace falta abogado en el SMAC?

En muchas reclamaciones laborales la representación procesal es obligatoria salvo excepciones importe bajo. Tu abogado te lo confirma en el primer contacto.

¿Contratar a través de Jurisranking genera comisión?

No intermediamos en el precio del servicio jurídico. El acuerdo económico es directamente entre tú y el profesional.

¿La ficha sustituye el consejo jurídico?

No. La información es orientativa y comercial; solo un abogado colegiado que conozca tu caso puede darte asesoramiento válido.

¿Qué debo adjuntar al primer contacto?

Resume hechos y fechas, adjunta documentación clave si la tienes, y indica la provincia y el tipo de procedimiento o trámite.

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